Denne annonsen har utløpt.
Rådgiver/seniorrådgiver innen mangfold og inkludering
Ønsker du å bidra til at flere innvandrere blir inkludert i arbeidslivet, og får brukt sine ressurser og kompetanse? Synes du det høres spennende ut å jobbe med fag- og kunnskapsutvikling og formidling? Hvis du i tillegg liker du å planlegge og systematisere arbeidsprosesser, kan dette være jobben for deg.
Stillingen inngår i mangfoldsteamet i Kvalifiserings- og arbeidslivsavdelingen. Avdelingen består i dag av 20 engasjerte og inkluderende medarbeidere. Vi har ansvar for IMDis arbeid med kvalifisering av flyktninger og innvandrere og etnisk mangfold i arbeidslivet. Avdelingen forvalter også fire tilskuddsordninger rettet mot kommuner, fylkeskommuner og arbeidsgivere.
Omvendt referansesjekk
Vi har et solid fagmiljø innen mangfold og arbeidsliv. Har du spørsmål om hvordan det er å jobbe med vårt fagfelt? I så fall er du velkommen til å ta kontakt med vår utredningsleder Morten Sonniks på tlf. 90241523.
Arbeidsoppgaver
- Utforme og formidle faglige anbefalinger og veiledning til arbeidsgivere og andre aktører om etnisk mangfold og inkludering
- Bidra inn i tilskuddsforvaltning og prosjektoppfølging
- Bidra inn i videreutvikling og forvaltning av nettstedet MIKA.no
- Bidra inn i arbeidet med Mangfoldsprisen og Mangfoldskonferansen
- Planlegge og gjennomføre kompetansehevende aktiviteter og utarbeide produkter
- Innspill til politikkutvikling
- Arbeidsoppgavene vil kunne variere over tid, og det forventes at man bidrar i avdelingens oppgaver ved behov ut fra kompetanse
Kvalifikasjoner
Må-krav:
- Utdanning på masternivå innenfor relevante fagfelt.
- Kravet til master kan fravikes ved særlig relevant erfaring på minimum 5-10 år etter fullført bachelorgrad.
- Kunnskap om og erfaring fra arbeid med mangfold og inkludering av voksne innvandrere i arbeidslivet
- God skriftlig og muntlig formidlingsevne på norsk
- Erfaring med å lede og koordinere prosesser
- God rolleforståelse og kjennskap til offentlig forvaltning
Fordelskrav:
- Erfaring med å planlegge og gjennomføre større konferanser e.l.
- Erfaring med tilskuddsforvaltning- og oppfølging
- Erfaring fra digitaliseringsarbeid og/eller forvaltning av nettressurser
Personlige egenskaper
- Du er god til å bygge og vedlikeholde relasjoner og samarbeid
- Selvstendig og initiativrik
- Systematisk og planmessig
- Du er analytisk og evner å forholde deg til mye informasjon og trekke ut essensen
- Fleksibel ved endringer i oppgaver som følge av endrede behov
- Du ser det store bildet, er kreativ og finner nye løsninger
Vi tilbyr
- Lønn i henhold til statens regulativ som rådgiver, stillingskode 1434 (lønn fra kr. 548 600 - kr. 679 700) eller som seniorrådgiver, stillingskode 1364 (lønn fra kr. 635 400 - kr. 759 100 brutto pr år).
- Fleksibel arbeidstid og mulighet til å trene i arbeidstiden
- IMDi er en inkluderende arbeidslivsvirksomhet (IA)
- Svært god tjenestepensjonsordning i Statens pensjonskasse
- En mangfoldig arbeidsplass, både i bakgrunn, erfaringer og livsfaser
- Gode muligheter for faglig utvikling
- Sentralt beliggende arbeidssted i Oslo med god kantine ordning, treningsrom, garderobe og innendørs sykkelparkering i bygget
Integrerings- og mangfoldsdirektoratet
Integrerings- og mangfoldsdirektoratet (IMDi) er et direktorat underlagt Arbeids- og inkluderingsdepartementet (AID). IMDi er et gjennomføringsorgan for integreringspolitikken, og skal som forvaltningsorgan og kompetansesenter styrke kommunenes, sektormyndighetenes og andre samarbeidspartneres kunnskap og kompetanse om integrering og mangfold, slik at kommuners og sektorers samfunnsoppdrag kan utføres best mulig. Direktoratets hovedarbeidsområder er bosetting av nyankomne med flyktningbakgrunn og oppfølging av integreringsloven, bidra til økt sysselsetting blant personer med innvandrerbakgrunn, dialog med minoritetsbefolkningen, tilrettelegging av offentlige tjenester, forebygging av tvangsekteskap, utvikling og formidling av kunnskap. IMDi er nasjonal fagmyndighet for tolking i offentlig sektor.
Direktoratet ble opprettet 1. januar 2006 og har ca. 275 ansatte fordelt på kontorer i Narvik og Oslo. Ca. 35 prosent av IMDis ansatte har innvandrerbakgrunn. Direktoratet har i 2024 ca. 398 mill. kr. i driftsbudsjett og forvalter ca. 28,2 mrd. kr. i tilskuddsmidler. Arbeidsspråket i direktoratet er norsk.
IMDi ønsker å gjenspeile mangfoldet i samfunnet, og det er et personalpolitisk mål å rekruttere personer med innvandrerbakgrunn. IMDi oppfordrer kvalifiserte kandidater med ulik utdanning, arbeids- og livserfaring til å søke jobb hos oss uten hensyn til etnisitet, religion, kjønn, alder, seksuell orientering og funksjonsevne.
I samsvar med Offentleglova kan en søker offentliggjøres på søkerliste selv om han/hun har bedt om at søknaden behandles konfidensielt. Vedkommende vil i så fall bli varslet før offentliggjøring.
Søknadsfrist | 25.09.2024 | |
Stillingsnavn | Rådgiver/ seniorrådgiver innen mangfold og inkludering | |
Oppdragsgiver | Integrerings- og mangfoldsdirektoratet | |
Arbeidssted | Tollbugata 20, 0152 Oslo, Norge | |
Fylke | Oslo | |
Ansettelsesform | Fast | |
Heltid/deltid | Heltid | |
Antall stillinger | 1 | |
Bransjekategori | Administrasjon / Kontor / Personal Offentlige tjenester / Forvaltning |
|
Sist endret | 25.09.2024 22:10 |