Vi legger stor vekt på fleksiblitet, mulighet til å utvikle seg og at vi skal ha det bra sammen på jobb

Cruit er et selskap som siden 1997 har vært i utvikling. Vi jobber hver dag med å forbedre oss litt og litt. Dette kommer godt til syne i vår delingskultur. Vi jobber helst i team – med hverandre og våre kunder – og har et fokus på å dele kompetanse og erfaringer. Vi har også faste sosiale hendelser – afterwork på fredager, fagkvelder, sommerfester, drar på konserter og hva nå enn vi har lyst til å gjøre sammen.

Typiske ting vi liker med å være konsulenter innen rekruttering: 

Rekruttering i Cruit er en spennende kombinasjon av en dynamisk bransje, HR-oppgaver, og utadrettet salg. Vi mener at dette er en unik kombinasjon som er faglig utviklende for den enkelte og som gir varierte og innholdsrike arbeidsdager.

Med en bred portefølje av markedsledende kunnskapsbedrifter som våre kunder er vi til enhver tid nødt til å videreutvikle vår kompetanse på kundenes behov, og forståelse av kandidatenes kompetanse. 

Rekrutteringsfaget er i kontinuerlig utvikling og det finnes hele tiden små forbedringer vi kan gjøre i vår prosess, enten det er nye teknologiske løsninger, best practice, utvikling i employer branding, tilpasninger i vårt malverk, eller mye annet snacks. 

Noen av våre siste ansettelser hos oss:

Vi ser alltid etter dyktige mennesker som har lyst til å jobbe med rekruttering eller employer branding. Finner du ikke helt rollen du så for deg nedenfor, så hører vi gjerne fra deg uansett. Søk gjerne på den åpne søknaden nedenfor.

Søk i utlysninger
Sortér etter