Ledige stillinger

På Nesodden er vi stolt av skolene våre! Nesodden kommune har seks barneskoler og tre ungdomsskoler. Felles satsningsområder er læringsmiljø og læringsledelse og grunnleggende ferdigheter. Elevene i Nesoddskolen skal ha grunnleggende muntlige-, lese-, skrive- og regneferdigheter, samt digitale og sosiale ferdigheter tidlig i skoleløpet. Ferdighetene skal videreutvikles gjennom hele skoleløpet og alle elevene skal realisere sitt potensiale. De skal oppleve å bli sett, hørt og ha medbestemmelse. Mestring kan oppleves uavhengig av hvilket nivå barnet befinner seg på. Det er et mål at alle skal bli den beste utgaven av seg selv. Det å lære seg å ha tro på at man kan mestre noe, gjør barna gjennom å bygge opp mestringserfaringer gjennom hele utdanningsløpet.

Berger skole er en barneskole 1.-7.trinn med 415 elever og 60 medarbeidere i skole og SFO. Berger skole har store, flotte uteområder med nærhet til skog og mark, og idrettsanlegg på Berger stadion. 

Vi lærer, vi mestrer, vi tar vare på hverandre er Berger skoles slagord. Vi skal utvikle en god kultur for læring hvor forutsigbarhet, raushet og mestringsfølelse er sentralt for barn og voksne. Ledergruppen består av rektor, assisterende rektor, undervisningsinspektør og ansvarlig for SFO.

Arbeidsoppgaver

• Daglig drift og pedagogisk utviklingsarbeid
• Pedagogisk ledelse med fokus på læringsresultater, tilpasset opplæring, inkluderende læringsmiljø og oppvekstmiljø
• Administrativ ledelse av skolen, når det gjelder økonomisk planlegging, oppfølging og personalledelse
• Effektiv organisering ved å legge til rette for, følge opp og utvikle profesjonsfellesskapet for personalet i skolen
• Samordning av avdelingene ved skolen

Kvalifikasjoner

• Pedagogisk utdanning og relevant lederutdanning 
• Det er ønskelig med master i skoleledelse 
• Erfaring fra ledelse og undervisning 
• God læreplanforståelse
• Engasjement til å skape gode læringsprosesser og utvikle et godt læringsmiljø
• Erfaring med endringsprosesser og kan vise til gode resultater fra endringsprosesser i skolen 
• Erfaring med tilrettelegging for spesialundervisning
• Erfaring fra regnskap, budsjett og bruk av digitale verktøy 
• God kjennskap til aktuelt lov- og avtaleverk

Gyldig politiattest må fremlegges før tiltredelse.

Personlige egenskaper

• Du er en visjonær, målrettet og synlig rektor som motiverer til felles innsats for elevenes læring og utvikling 
• Du har en lederstil som preges av involvering, tydelig kommunikasjon og mot  
• Du er beslutningsdyktig, resultatorientert og en god strateg. 
• Du kommuniserer resultater, identifiserer utfordringer og følger opp tiltak. 
• Du er god til å kommunisere med samarbeidspartnere i og utenfor skolen. 
• Du behersker norsk godt, både skriftlig og muntlig.

Vi tilbyr

• Varierte og utfordrende arbeidsoppgaver
• Kompetanseutvikling i profesjonsfellesskapet
• Muligheter til etter- og videreutdanning
• Et faglig aktivt, utviklingsorientert og godt arbeidsmiljø
• Fadderordning for nytilsatt rektor
• Velferdsordninger
• Gode låne-, pensjons- og forsikringsordninger
• Lønn etter avtale